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          [浙江]中國工商銀行浙江省分行

          1. 發布時間:2020-08-25
          2. 工作地點:其它
          3. 職位類型:全職
          4. 來源:中國工商銀行
          5. 職位:2021校園招聘
          專業標簽:金融學 工商管理 計算機 外國文學 設計學
          來自中國工商銀行的消息:
          https://job.icbc.com.cn

          中國工商銀行求職討論區
          http://bbs.yingjiesheng.com/forum-275-1.html
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          浙江是中國革命紅船的起航地,改革開放的先行地,習近平新時代中國特色社會主義思想的重要萌發地。習近平總書記明確囑咐浙江要努力成為新時代全面展示中國特色社會主義制度優越性的重要窗口。改革開放以來,浙江以1%的土地、4%的人口創造了全國6.2%的GDP、6.4%的存款、7.5%的貸款和9.3%的外貿。

          中國工商銀行浙江省分行自1985年成立以來,始終堅持“立足浙江、扎根浙江”理念,始終堅持高質量發展之路,砥礪前行勇擔當,奮力拼搏鑄輝煌,長期在全國工行系統和省內同業中保持領先地位,2019成為省內首家貸款“破萬億”的商業銀行。浙江分行下轄杭州、溫州、嘉興、湖州、紹興、金華、衢州、臺州、麗水、舟山、義烏、蕭山等12家二級分行、118家支行、近800家營業網點,員工2萬余人,服務近50萬法人客戶和3700萬個人客戶。

          浙江分行始終堅持“人才強行”戰略,致力于為廣大員工提供優質的發展平臺、優厚的薪酬福利、優越的職業環境。青青子衿,悠悠我心,但為君故,沉吟至今。浙江分行求才若渴,誠摯歡迎莘莘學子加盟,在詩畫江南、山水浙江共謀發展,共創輝煌!

          一、招聘機構

          中國工商銀行浙江省分行(不含寧波分行)

          二、招聘范圍

          面向境內、境外高校畢業生,畢業時間為2020年1月至2021年7月。

          三、招聘崗位和條件(1050人)

          (一)ITP海外英才計劃(International Talent Program)。主要通過境內分行與境外機構的聯合培訓培養,為省行本部和重點城市分行本部儲備國際化視野和專業崗位經歷的業務人才。

          (二)星辰管培生計劃。主要在各二級分行層面培養,培養目標是各級經營機構或本部專業部門管理人員,入行后根據個人性格特質、發展潛質,結合行內管理人員或專業人員各類培養計劃制定培養方案。

          (三)專業英才計劃。主要在省分行本部或二級分行培養,培養目標公司金融、個人金融、機構金融等銀行主營業務領域相關崗位專業人才。

          (四)科技菁英計劃。主要是招聘到省分行、各二級分行金融科技部工作的人員,目標定位為金融科技專業人才,根據個人特點和工作要求,從事分行特色平臺建設、產品和應用研發、系統運維、信息安全與管理等工作。

          (五)客戶經理崗位。主要為零售與對公金融營銷崗位引進適用性人才。新員工錄用后原則上先安排至基層營業網點進行一定期限的培養鍛煉,之后根據個人工作表現及工作需要等,聘入相應崗位工作。

          (六)客服經理崗位。實行定向招錄,主要在營業網點從事柜面業務處理、廳堂服務、識別推介營銷、智能業務核驗等綜合服務,新員工錄用后須在該崗位工作不少于5年。

          四、工作地點

          浙江省內杭州、溫州、嘉興、湖州、紹興、金華、衢州、臺州、麗水、舟山等城市的城區及縣域分支機構,不含寧波地區。

          五、招聘條件

          各崗位招聘條件詳見附件1。

          六、宣講會安排

          我行將在報名期間通過直播形式或進入高校舉辦校園招聘宣講會,歡迎廣大青年才俊踴躍參加,具體安排另行通知。

          請保持通訊暢通并持續關注。

          七、聯系方式

          應聘者可發送郵件至zhaopin_zj@zj.icbc.com.cn咨詢相關事宜(不接受簡歷),也可電話聯系各二級分行咨詢具體事宜,具體聯系方式詳見附件2。

           

           

           


          中國工商銀行浙江省分行2021年度校園招聘崗位列表
          職位名稱 職位描述 職位要求
          基本條件 院校及學歷條件 外語條件 專業條件 其他條件 可予以優先考慮的情形
          海外英才計劃 通過境內分行與境外機構聯合培訓培養,為省行本部和重點城市分行本部儲備國際化視野和專業崗位經歷的業務人才。 1.具有良好的道德品質,誠實守信,遵紀守法,無不良行為記錄;身體健康,具有較強的責任心和適崗能力。

          2.招聘錄用人員須為2021年應屆畢業生。
          對畢業后戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校、或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構,且畢業至今未與其他單位建立勞動關系的2020年境內高校畢業生,可以按照2021年應屆畢業生對待。

          3.境內院校應屆畢業生須在2020年1月1日至2021年7月31日期間畢業,報到時須獲得國家認可的就業報到證、畢業證和學位證。

          4.境外院校應屆畢業生須在2020年1月1日至2021年7月31日期間畢業,報到時須獲得畢業證和學位證以及國家教育部留學服務中心出具的學歷(學位)認證,并須為初次就業人員。

          5.境內院校應屆畢業生的畢業時間以畢業證書落款時間為準;境外院校應屆畢業生的畢業時間以國家教育部留學服務中心出具的學歷(學位)認證上的畢業時間為準。
          1.境內院校畢業生須具有國家統招的全日制普通高等院校碩士研究生(含)以上學歷、學位。

          2.境外院校畢業生須具有教育部認可的境外正規高等院校碩士研究生(含)以上學位。
          1.主修語種為英語的,國家大學英語考試六級(CET6)成績應在550分以上,或新托福(IBT)考試90分以上,或雅思(IELTS)考試6.5分以上。
          2.主修專業為英語的,應通過專業英語八級考試或相應等級英語水平考試。
          3.上述各項證書(成績)應處有效期內,除上述英語證書(成績)以外,我行不接受以其他英語資格證書(成績)。
          4.主修專業及主修語種為其他外語的,應比照上述英語水平的要求,通過國內外權威機構針對該語種的高級水平考試。
          專業不限 最高學歷階段的學習成績綜合排名應在本專業前30%以內(以學校教務部門蓋章的成績單為準)。 1.校級(含)以上優秀學生干部、三好學生、優秀畢業生、優秀獎學金等榮譽及獎勵獲得者,以及擁有社團負責人經歷、金融行業相關實習經歷者,可予以優先考慮。
          2.具備多語種工作能力者可予以優先考慮。
          星辰管培生計劃 1.培養方向一:網點級機構負責人人才儲備。
          2.培養方向二:支行本部部室負責人人才儲備。
          具有良好的英語能力,具體如下:
          1.主修語種為英語的,須通過國家大學英語四級(CET4)考試(成績在425分及以上),或托業(TOEIC)聽讀公開考試630分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考試75分及以上,或雅思(IELTS)考試5.5分及以上。

          2.主修語種為其他外語的,應通過該語種相應的外語水平考試(如專業四級、八級等)。

          3.英語專業畢業生應至少達到專業英語四級(含)以上水平;其他外語專業畢業生應通過該語種相應的外語水平考試(如專業四級、八級等)。

          4.以上外語考試成績及證書報到時須在有效期內。
          以經濟、金融、統計、法學以及計算機、電子信息、制造、數學、物理、工程等理學、工學專業背景為主。 具備較強的綜合分析、判斷決策、人際影響與團隊領導能力,具有挑戰精神、成就欲望和管理潛質,愿意承擔具有挑戰性的工作任務,抗壓能力強。 1.校級(含)以上優秀學生干部、三好學生、優秀畢業生、優秀獎學金等榮譽及獎勵獲得者,以及擁有社團負責人經歷、金融行業相關實習經歷者,可予以優先考慮。
          2.具備多語種工作能力者可予以優先考慮。
          專業英才計劃 1.培養方向一:新興業務類人才儲備。目標定位成為投資銀行、國際業務、普惠金融等金融新興發展領域相關崗位專業人才。
          2.培養方向二:重點業務類人才儲備。目標定位成為公司金融、個人金融、機構金融等銀行主營業務領域相關崗位專業人才。
          3.培養方向三:綜合類人才儲備。目標定位成為辦公行政、財務會計、人力資源、法律事務等綜合管理領域相關崗位專業人才。
          1.境內院校畢業生須具有國家統招的全日制普通高等院校大學本科(含)以上學歷、學位。

          2.境外院校畢業生須具有教育部認可的境外正規高等院校大學本科(含)以上學位。
          以經濟、金融、統計、法學以及計算機、電子信息、制造、數學、物理、工程等理學、工學專業背景為主。根據需要,適當招錄通信、能源、化工、航運、輪機等相關行業的對口專業。 具有較強的學習適應能力、研究能力、抗壓能力和團隊協作能力,具有鉆研精神和創新意識。 1.在校期間獲得相關科研成果或在相關專業期刊上發表過著作,以及校級(含)以上優秀學生干部、三好學生、優秀畢業生、優秀獎學金等榮譽及獎勵獲得者,可予以優先考慮。
          2.擅長使用R、Python、SAS等數據統計分析語言進行數據分析挖掘者,可予以優先考慮。
          3.具備多語種工作能力者可予以優先考慮。
          科技菁英計劃 1.培養方向:用戶研究、產品設計類專業人才。目標定位成為分行平臺建設、產品研發、信息安全與管理等方面的金融科技專業人才。 以電子信息科學類、計算機類、數理統計類等相關專業為主。 具有較強學習能力、研究能力和創新能力,富有專研精神,能夠較好地進行團隊合作。 1.在校期間擁有科技類產品研發實習經歷,或相關科研項目經歷者,可予以優先考慮。
          2.具備多語種工作能力者可予以優先考慮。
          客戶經理崗位 1.培養方向一:個人金融營銷崗位。目標定位成為個人客戶拓展及維護、財富管理設計、理財產品銷售的營銷人才。
          2.培養方向二:對公金融營銷崗位。目標定位成為對公客戶拓展及管理、服務方案設計、產品銷售管理的營銷人才。
          專業不限 具有較強的人際溝通影響能力和抗壓能力,對市場及客戶需求具有較強的洞察力和敏銳性。 在校期間具有營銷崗位實習或社團外聯經歷者,可予以優先考慮。
          客服經理崗位 實行定向招錄,根據網點業務運營需要,主要在營業網點從事柜面業務處理、廳堂服務、識別推介營銷、智能業務核驗等綜合服務。 1.境內院校畢業生須具有國家統招的全日制普通高等院校大學本科(含)以上學歷、學位(含全日制專升本)。

          2.境外院校畢業生須具有境外正規高等院校大學本科(含)以上學歷、學位(含全日制專升本)。
          不要求外語條件 專業不限 耐心沉穩,細致專注,具有較好的語言表達能力和親和力。


          中國工商銀行浙江省分行2021年度校園招聘
          各二級分行具體崗位列表
          機構 海外英才
          計劃
          星辰管培生計劃 專業英才
          計劃
          科技菁英
          計劃
          客戶經理
          崗位
          客服經理
          崗位
          省分行本部
          杭州分行
          溫州分行
          嘉興分行
          湖州分行
          紹興分行
          金華分行
          衢州分行
          臺州分行
          麗水分行
          舟山分行
          義烏分行
          蕭山分行

           

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